L'IA c'est quoi?
L’intelligence artificielle vise à créer des machines capables de simuler l’intelligence humaine (compréhension du langage, apprentissage, résolution de problèmes, prise de décision).
Qu'en pensent les cadres ?
Selon une étude de @APEC (mai 2024), les cadres identifient de nombreux bénéfices à l’utilisation de l’IA dans leurs activités tels que :
- Un gain en productivité et efficacité (pour 90% des cadres interrogés)
- Une amélioration de la qualité du travail (pour 82%)
- La possibilité de trouver de nouvelles idées (pour 79%)
- La réalisation de tâches que la personne elle-même n’aurait pas su effectuer (pour 62%)
Néanmoins, même si cette population perçoit l’IA comme de plus en plus utile dans leur activité, il n’en reste pas moins que certaines craintes persistent :
- La fiabilité de l’information.
- L’utilisation malveillante de l’outil.
Quelles implications dans le monde du travail?
- L’automatisation des tâches répétitives : source de questionnement pour des fonctions administratives ou manuelles.
- La création de nouveaux métiers en lien avec la conception, le développement, la maintenance des systèmes de l’IA.
- La transformation des métiers existants en raison de l’augmentation de l’utilisation de l’IA au quotidien : développement de nouvelles compétences, utilisation de nouveaux outils, nouvelles méthodes de travail.
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